員工勞動合同不見了怎么辦賠償
更新時間：2024-10-21 11:12:11人瀏覽
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員工勞動合同不見了怎么辦賠償
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對于員工而言，若勞動合同丟失，仍可向單位主張賠償。單位如未按照規(guī)定簽訂勞動合同需支付雙倍工資，違法解除合同則需支付相應(yīng)的賠償金。建議盡快處理，以防喪失賠償權(quán)利。
2024-10-21 11:10:33
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針對未簽勞動合同的情況，員工可以采取多種方式要求賠償。首先，可以嘗試與用人單位協(xié)商補簽合同并索取賠償；其次，可以向勞動監(jiān)察部門投訴；最后，如果協(xié)商和投訴無效，可以考慮提起勞動仲裁或訴訟。在選擇處理方式時，應(yīng)綜合考慮證據(jù)充分性、賠償金額大小、處理時間長短以及個人時間精力等因素。
2024-10-21 11:10:55
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員工若未得到公司提供的勞動合同，有權(quán)要求賠償。具體操作步驟為：首先，與公司協(xié)商解決，可要求支付雙倍工資；其次，如協(xié)商無果，可以向勞動仲裁機構(gòu)提起仲裁，要求公司給予賠償；最后，若對仲裁結(jié)果不滿，可進一步向法院提起訴訟。
2024-10-21 11:12:11
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如果公司未與您簽訂勞動合同，您可以采取以下措施：首先，嘗試與公司協(xié)商解決；其次，如果協(xié)商無果，可以向勞動監(jiān)察部門投訴；最后，如果仍無法解決，可以考慮申請勞動仲裁
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解除勞動合同不賠償怎么辦
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勞動合同到期怎么賠償金額?勞動合同到期不續(xù)簽是否需要賠償，得分兩種情況來看：(一)如果單位不續(xù)簽，需要進行經(jīng)濟補償。(二)如果員工不續(xù)簽，要看具體情況又細分為兩
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勞動合同不見了，可以補一份勞動合同一般一式二份，由勞動者本人、用人單位各保存一份。如果勞動者保存的一份丟失，可以到用人單位復(fù)印他們保存的一份，然后加蓋印章，標(biāo)注
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您好，需要說一下具體情況，詳細分析。
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勞動合同不見了，可以補一份。勞動合同一般一式二份，由勞動者本人、用人單位各保存一份。如果勞動者保存的一份丟失，可以到用人單位復(fù)印他們保存的一份，然后加蓋印章，標(biāo)
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員工的勞動合同不見了，可以請求復(fù)制公司留存的合同文本，并加蓋公司的印章；如果公司向勞動行政部門辦理了合同的備案手續(xù)的，員工還可以申請復(fù)制勞動行政部門保存的合同文
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員工與公司因履行勞動合同發(fā)生糾紛，雙方可以協(xié)商解決，也可以請求工會或者本單位勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解，協(xié)商和調(diào)解不成，申請勞動爭議仲裁；也可以直接申請勞動爭議仲裁
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